Comunicat privind constatarea stării de incompatibilitate, în cazul lui DANISIA HABA

4 mai 2012, 10:56

Agenția Națională de Integritate a constatat, în urma procedurilor de evaluare, încălcarea legislației privind regimul juridic al incompatibilităților de către DANISIA HABA, Șef Laborator de Radiologie și Imagistică Medicală în cadrul Spitalului Clinic de Urgență ”Prof. Dr. N. Oblu” Iași.

Sub aspect procedural, au fost îndeplinite cerințele Legii nr. 176/2010, referitoare la înștiințarea persoanelor evaluate, DANISIA HABA fiind informată, la data de 03.08.2011 (confirmare de primire din data de 08.08.2011), respectiv, data de  08.03.2012 (confirmare de primire din data de 14.03.2012), despre declanșarea procedurii de evaluare, elementele identificate, precum și drepturile de care beneficiază – de a fi asistată sau reprezentată de un avocat şi de a prezenta date sau informații pe care le consideră necesare, personal ori prin transmiterea unui punct de vedere scris. La data de 28.03.2012, DANISIA HABA a depus la dosarul de evaluare un punct de vedere.

În urma evaluărilor demarate la data de 15.06.2011, s-au constatat următoarele:

DANISIA HABA se află, începând cu data de 20.11.2008, în stare de incompatibilitate, întrucât a desfășurat simultan cu funcția de șef laborator Radiologie și Imagistică Medical în cadrul Spitalului Clinic de Urgență ”Prof. dr. N. Oblu” Iași și alte activități remunerate pentru care a realizat venituri în cuantum de 88.228 lei, încălcând, astfel, dispoziţiile art. 180, alin. (1), lit. b) și art. 184, alin. (12) din Legea nr. 95/2006 privind reforma în domeniul sănătății.

DANISIA HABA a fost numită în funcția de Șef Laborator Radiologie și Imagistică Medical în cadrul Spitalului Clinic de Urgență ”Prof. dr. N. Oblu” Iași, începând cu data de 20.11.2008.

Astfel, au fost identificate elemente în sensul încălcării legislației privind regimul juridic al incompatibilităților, deoarece, potrivit prevederilor art. 180, alin. (1), lit. b) și art. 184, alin. (12) din Legea nr. 95/2006 privind reforma în domeniul sănătății, ”funcția de manager persoană fizică este incompatibilă cu (….) lit. b) exercitarea oricărei activități sau oricărei alte funcții de manager, inclusiv cele neremunerate”, iar aceste dispoziții ”se aplică și șefilor de secții, de laborator (…)”.

Persoana față de care s-a constatat starea de incompatibilitate este decăzută din dreptul de a mai exercita o funcție sau o demnitate publică, cu excepția celor electorale, pe o perioadă de 3 ani.

În cazul în care persoana nu mai ocupă o funcție sau o demnitate publică la data constatării stării de incompatibilitate, interdicția de 3 ani operează, potrivit legii, de la data rămânerii definitive a raportului de evaluare, respectiv, a rămânerii definitive și irevocabile a hotărârii judecătorești de confirmare a existenței unei stări de incompatibilitate.

Persoana care face obiectul evaluării poate contesta raportul de evaluare a incompatibilității, în termen de 15 zile de la primirea acestuia, la instanța de contencios administrativ.

Agenţia Naţională de Integritate îşi exercită atribuţiile cu respectarea principiilor legalității, confidenţialității, imparţialității, independenţei operaţionale, celerității, bunei administrări, precum şi al dreptului la apărare.

AGENȚIA NAȚIONALĂ DE INTEGRITATE, 4 mai 2012


Related news: Back

11 966 706

DE DECLARATII DE AVERE SI INTERESE POT FI CONSULTATE PRIN PORTALUL A.N.I.

ultima actualizare 13.03.2024